副业赚钱_5、亚马逊电商运营岗_副业教程

亚马逊运营专员

岗位职责：

1.参与制定Amazon账户的营销策略,完成店铺销售目标；

2.对平台账户的管理及维护，对平台账号的运营状况全面负责,妥善解决投诉保持好评率；

3.编写产品英文描述，收集整理产品相关英文资料,完善产品信息；

4.深入了解产品，挖掘客户需求，对产品开发和升级提出建议；

5.回复客户邮件， 提供售前咨询、订单追踪信息,解答售后问题；

6.定期汇总销售数据，根据链接情况找出问题所在并提出相应的提升方案。

任职要求：

1.对跨境电商有兴趣，能承受一定的工作压力；

2.22~30周岁，大专及以上水平，英语四级及以上,1年及以上亚马逊经验（精品模式），熟悉Amazon市场上产品开发方法及技巧；

3.良好的英语书面及口头表达能力，良好的团队精神和团队协调能力、积极主动，思维灵活、学习能力强。

4.能承受工作压力。

薪资方面：

试用期保底4~8k无提成，转正底薪+绩效+提成 10~15k

亚马逊运营主管

岗位职责：

1、带领团队共同运营Amazon账号，保持平台的好评率和良好的信用度，确保帐号安全，完成公司规定的销售目标；

2、分析行业动向，从现有产品中挖掘出有竞争优势的商品配合站内站外推广方式和渠道，充分开发利用站外资源渠道，打造品类的转化率和销售额；

3、负责公司Amazon平台销售团队的运营、销售、管理工作，带领团队销售产品、进行市场调研、分析，规划销售团队的管理与培训指导，提升团队成员操作与销售技能；

4、精细化运营，对品类产品的分类展示能有效系统地管理与优化，辅助处理疑难棘手问题，带领团队实现销售及利润目标；

5、指导、控制交易风险，保持店铺的好评率及良好的信用度，规避Amazon帐号各类安全问题；

6、定期统计、分析销售及库存数据，保持较好的库存周转率和库存量的安全和发货安排；

7、审核检查重要运营事项，做好部门管理建设，完成上级交代的任务和销售目标。

8、负责销售部门人员组建和发展，包括制定团队成员KPI考核指标，确保相关KPI达成。

任职要求：

1.3年以上Amazon销售经验（精品模式），1年以上销售团队管理经验（至少3人以上团队运营管理经验）；

2.为人诚实、守信，有团队合作精神；

3、熟悉亚马逊平台运营特点，熟悉亚马逊站内推广规则，同时熟悉站外推广渠道、对站外引流有较好的见解和实操经验，有推广资源；

4. 24~30周岁大专以上学历，英语4级或以上，良好的英文读写能力；

5、优秀的领导力，良好的沟通能力，很强的执行力和推动力、善于独立解决问题，有创新思维；

6、丰富的团队管理经验，能给团队成员个人成长的指导和空间，善于构建人才梯队建设。

7、需指导团队完成日均销售150单以上销售任务

薪资方面：

底薪+绩效+提成  8~20k（open可谈）

福利待遇：

1、社会保障：购买社会保险；

2、员工生活：公司为员工提供免费下午茶；

3、全勤奖励：公司设员工全勤奖每月200元

4、员工享有带薪年假及年终奖；

5、试用期：3个月，我们给予新人莫大的认可与鼓励，以能力和结果为导向，帮助你提前达成目标

6、节假日发放员工慰问礼品（端午节、中秋节，员工生日等）

7、提供完善的培训体系及个性化的职业发展路径；

上班时间：周一至周六 8：30–18：00

上班地址：广州市荔湾区桥中中路西郊商贸中心南塔

面试流程：现场笔试（英文水平+性格测试）-面谈